图为：2015年8月29日公司组织的竞岗大会，本次竞岗共20个岗位，24人报名竞岗，通过陈述、提问、答辩等方式对每人工作思路与设想、业务知识水平、分析能力、语言表达能力、应变能力、形象纪律等方面进行了考核。